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次世代育成支援対策推進法及び女性活躍推進法に基づく行動計画を策定しています。

2025.03.26

当社は、男女ともに全社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

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